Сеть Голубая Карта ЕС Проживание и работа в Европе

Вопросы

Голубая Карта ЕС

• Имею ли я право на Голубую Карту?

  Если Вы не являетесь гражданином ЕС и Вы закончили по крайней мере первый этап высшего образования или Вы доказали свои профессиональные навыки, то Вы имеете право.Будьте уверены, что Вы делаете первый и важный шаг, добавив свой профиль, для получения Голубой Карты.

• Я в Европе по студенческой визе, имею ли я право на Голубую Карту?

  После завершения учебы Вы можете продлить свое прибывание в Европе по Голубой Карте ЕС. Многие Европейские страны предоставляют возможность для проживания в Европе в течение нескольких месяцев после окончания школы, для того чтобы соориентироваться на рынке труда.

• Может ли Гoлубая Карта обеспечить постоянное жительство в ЕС?

  Время работы по Голубой Карте в различных странах может засчитываться. От двух до пяти лет, в зависимости от страны проживания, и тогда Вы можете подать свою заявку на постоянное место жительства.

• Какие национальности исключены из участия в Голубой Карте?

  Граждане Европейского экономического пространства (ЕС, Норвегия, Лихтенштейн, Исландия и Швейцария). Граждане зарубежных стран и территорий ,которые имеют конституционные связи с членами-государств ЕС, например такими являются острова Питкэрн, Монтсеррат и Гренландия.

• Какие Европейские страны выдают Голубую Карту ЕС?

  Следующие страны ЕС обязались выдать Голубую Карту ЕС: Австрия, Бельгия, Болгария, Хорватия, Кипр (неподтвержденный), Чешская Республика, Эстония, Финляндия, Франция, Германия, Греция, Венгрия, Италия, Латвия, Литва, Люксембург, Мальта , Нидерланды, Польша, Португалия, Румыния, Словакия, Словения, Испания и Швеция.

• Проживая в стране, за пределами Европы, могу ли я все еще подать заявку для Голубой Карты?

  Ваше текущее местоположение не имеет значения. Для подачи заявки на Голубую Карту не требует Вашего физического присутствия в Европе.

• Кто выдает Голубую Карту ЕС?

  Иммиграционные службы страны, в которой Вы будете проживать и работать.

• Какой будет моя зарплата в ЕС?

  Директива Голубой Карты ЕС предполагает, что работодатель будет выплачивать владельцу карты зарплату по крайней мере в 1,5 раза выше,чем средний оклад в соответствующей стране. Это «железное правило». Исключения существуют, например, профессионалы в таких направлениях как (Математика / Информационные технологии / Естественные науки / Технология)получают в Германии по крайней мере ежегодно 38,688 (2016) евро.

• Насколько успешна Голубая Карта ЕС?

  Несмотря на то, что это относительно ново и Европейские страны по-прежнему сталкиваются с экономическими проблемами, Голубая Карта является довольно успешной. В одной только Германии было выдано более 16000 карточек до 1 августа 2014 года. Зеленая карта США существует примерно с 1920-х годов, и это займет определенное время, прежде чем Голубая Карта получит свое мировое признание в равной степени.

• Существуют ли какие-либо языковые требования для Голубой Карты ЕС?

  Законом Голубой Карты ЕС не предусматривается каких-либо ограничений в языках . Это может быть полезно, если Вы имеете возможность продемонстрировать уровень мастерства на местном европейском языке, но это не является обязательным.

Сеть Голубая Карта ЕС - Кандидаты

• Что имеется в виду диплом в моем профиле?

  Держатель Голубой Карты ЕС должен иметь образование и/или квалификациию. Наличие диплома доказывает образование или профессиональную подготовку. Дипломом может быть степень, ведомость успеваемости, сертификат о прохождении трейнинга, вкладыш к диплому, свидетельство о подготовке, доказательство об окончания высшего учебного заведения или квалификация. Выберите на сайте добавить документ (ы), связанные с вашим образованием и /или профессиональными навыками.
  
  Образование:степень специалиста или выше
  Навыки: квалификация или свидетельство о подготовке должны быть связаны с вашей должностью.

• Что имеется в виду просмотр работодателемв моем профиле?

  Это количество раз, при которых работодатель или рекрутер просматривали ваш профиль. Это число обновляется еженедельно.

• Будет ли это иметь какие-либо последствия для моего положения в сети, отклонив предложение работы?

  Кандидаты имеют полное право принимать или отвергать предлжения о работе. Это не оказывает никакого влияния на любые будущие взаимоотношения.

• Кнопка подать заявку не активна на странице профиля. Когда она будет активной?

  Заполненная анкета активирует функциональность подачи заявки. Для ряда консульств процесс подачи заявки автоматизирован, для других Вы получите от нас правильную процедуру.

• Что Вы имеете в вид в моем профиле: поставить дату доступности /готовности приступить к работе?

  Если вы доступны для работы сразу или в течение одного месяца, вы можете установить дату доступности:день / месяц / год; первый вариант для каждого элемента даты.

• Как я могу изменить пароль?

  Когда Вы ввели неверный пароль на Вашей странице, Вам будет предоставлена процедура для установки нового пароля.

Сеть Голубая Карта ЕС- Работодатели

• Я нахожусь в необходимости квалифицированных специалистов, где я подписаться на рассылку?

  Подробные инструкции Вы найдете,нажав на вкладку работодателя в верхней части этой страницы.

• Преимущества Голубой Карты для кандидатов понятны, но в чём моё преимущество?

  Законодательство Голубой Карты ЕС диктует Европейским иммиграционным службам оформить Голубую Карту и вид на жительство в течение трех месяцев. Это значительно быстрее, чем большинство местных альтернатив.

• Что делать, если мой кандидат не имеет разрешения на работу?

  Работодатели могут смягчить эту « курицу или яйцо дилемму» , добавив следующие строчки в их трудовом договоре:
  "Настоящий контракт вступает в силу с момента выдачи разрешения на работу (Голубая Карта)" Орган выдачи затем заверяет трудовой договор,который будет обязательным для выдачи Голубой Карты. Голубая Карта как одна из функций с разрешением на работу и видом на жительство.

• Могу ли я отправить моего сотрудника, владельца Голубой Карты, временно в наш филиал в другой стране?

  Иммиграционные службы, как правило, позволяют держателю Голубой Карты работать до трех месяцев в филиале той же компании.